求職晉升講「關係」? 分析老細偏好「關係」心態
當大家在職場打滾幾年,大家會發現一個現象――識人好過識字。特別是在求職晉升等重要事項上,識人的作用往往比識字的作用大。今天半宅職薯就和大家分析老細偏好「關係」心態,希望大家能對自己的前路更加清晰。
學校和職場的分別
學校和職場的其中一個最大分別是:在學校,一個人的成就可以客觀地用分數量化出來,當中存在客觀的,套用在任何人身上都一樣的標準,例如marking scheme。 但這種定高低的方法存在一個很大的問題,就是不能包括那些無法用分數量化的個人特質。
在職場中,知識的作用在於實踐而不是欣賞。一個人在學校成績優異,並不代表他就是一個稱職的員工。反而員工的態度和價值觀,才大大影響著知識實踐程度的高低。
「關係」其實是信用的保證


