與斜槓青年自由工作者高效合作的三大重點
在現今快速變化的商業環境中,人力資源的靈活性將強化企業的競爭力優勢,因此與斜槓青年自由工作者合作會變得越來越有吸引力。
斜槓青年自由工作者在業務發展中的作用就像早上起來的第一杯咖啡一樣——〝不是必要的,但它可以大大的提升工作的效能〞。
為了保持競爭力優勢,企業應該都要試試看以外包的方式的來完成部分業務,並在外包過程中強化對斜槓青年自由工作者的人力管理經驗。
在企業發展出成熟的管理方式前,雇用斜槓青年自由工作者可能會花費管理者額外的時間精力,但最終的獎勵往往是值得的。



