最近綜合自己的狀況， 以及閱讀了社群媒體中—工作版上的人對於工作的痛苦， 而想打這篇文章～ 給在職涯中矛盾掙扎的小夥伴。
1。人真的是一個矛盾的生物
痛苦很多時候真的來自於「比較」，但比較容易帶來「匱乏」
例如： 薪水多覺得沒發展性/ 薪水少覺得自己是不是就這樣了？/ 轉職不知道做什麼？ /面試碰壁，焦慮感爆棚/30歲我的戶頭存100萬會太少嗎？……
諸如此類，這些問題，可能都是想透過認同、別人的意見來尋找浮木，但很有可能問完，還是一樣徬徨⋯因為聲音太多，加上那畢竟是「別人的」答案、別人的預設立場，所以也不見得適用。加上至終：做選擇的、要負責的仍然是自己，所以別人也沒有這個權力可以真正影響你。
因此結論是，這些網友回答的參照物都是別人，而不是自己。那種感覺就像是射箭跟畫靶，你自己需要自己畫好靶，再來射箭，否則自己沒有先確認好自己的靶在哪，別人的「意見」容易成為：射箭場上的隔壁棚亂射過來的箭……（突然覺得這個比喻好有畫面哈哈）
歷山酒店於2021年9月開業，在港島海逸君綽酒店旁邊，同屬長江實業集團旗下的酒店，又稱為「誠哥酒店」，酒店設計是將現代格調融入維多利亞時期的永恆歐式經典為主題，內部佈滿了超華麗的裝潢，打造成金碧輝煌的宮廷氣派，是不少人影相打卡之選，一開業就已經一房難求；不過食物方面評價就麻麻地，因為剛開業太熱鬧，所以當時未有要即時去體驗的衝動！
今年房間訂位情況沒有那麼緊張，是時候去體現一下維多利亞時期的金碧輝煌喇！
大家都可以參考一下(喜歡冷門小品的人)>>>
Tongue Cutters(2017)
中文譯名：割魚舌的孩子/鱈魚舌的秘密/北海漁村的寒假日記
很好看的治癒小品
只看海報的時候相信大家會覺得很奇怪，怎麼北歐有童工，還有拿着鋒利的尖刀，但這不是強逼，是他們自願幫忙的，想瞭解是甚麼請往下看......
電影開始，主人翁Ylwa是一個居住在奧斯陸的女孩子，她在一段兩星期的長假期飛到挪威北部探望祖父母，在遙遠的北方認識了一位名叫Tobias的小男孩，學習如何割魚舌，過著難忘又有意義的假期。
挪威一直以魚類和其加工品聞名，割魚舌也是一個傳統工作。很久以前，男生小時候就要為了生計，離開學校，跟父母出海打魚，加工魚類。到了現在，挪威作為性別平等的國家，男女也可以做這些工作，電影也有提及Ylwa和Tobias等人不是童工，是為了興趣，也是為了＄，魚舌的重量可以換取可觀的金錢，也減免上學時間，這些也鼓勵了一些小孩子去學習這些傳統，傳承文化之餘又幫助整個魚製品加工業。除此之外，每年當地也會舉辦割魚舌比賽，邀請小孩和青少年一起割魚舌，互相較量。
(雖然只有英文,但要我打中文我可以)
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教學文種種原因暫不更新
不過可以參考一下我寫的內容和格式
返回新北市老家。今天(9月27日)是她農曆虛歲92壽辰，中午不要任何人慶祝，堅持親自炒一盤肉絲米粉招待她唯一的兒子，而這個兒子，衹小她19歲。
青少年時我算是乖乖牌，中年時期我的婚姻變故，使她很頭痛；臨近甲子之年，又突變為「憤老」，使她更加錯愕。她畢竟還是包容我成為家中唯一的基督徒，也包容我長年在外工作，聚少離多。
如今她和來自印尼的外傭阿妮相處，已逾一年了。幸好還有大妹、二妹乃至三、四妹從旁照顧，邀她上廣論班學佛；買好吃的陪她吃陪她聊，使老媽不致寂寥。其實妹妹們也都是七十開外的老人，這似是目前社會的「新常態」了…飯後，她同意自拍，我們留下兩張「母子圖」。
衷心為母親的健康代禱。2021年初的腦栓塞，使她若干機能滅退。語言功能已完全恢復，行動能力明顯退化，視力也不若往昔。甚願老母的生命力依舊旺盛，依舊成為五兄妹的精神核心。神所賜下的小天使阿妮，繼續陪伴老母，使她開開心心。
南區海濱長廊
苗鐘徑，麗海堤岸路就把深水灣，淺水灣連成一線，連成一條南區海濱長廊。
原路上，依海邊而行。海面十分平靜，風不算很大，很清涼，很爽。
感覺夏天悶熱的天氣已經慢慢地消失了。
喜歡風的感覺，是因為自由，變幻不定，清風會把煩憂一掃而空。
星期日，當踏進深水灣，淺水灣範圍。笑聲叫聲特別響，是嘈音，是令人有種重金屬味道，雙手掩耳，都令你爆炸，實在太響了。
又歌又舞，又有遊戲活動，大聲疾呼，完全忘我。
香港真的多謝一班姐姐。令整片本來屬於香港人的，變成他們的狂歡，狂野，狂叫，狂轟的私人派對。
這一種感覺問我怎去形容，這一刻的感覺讓我特別不爽。
風繼續吹，特別舒服，特別清涼。無數浪聲打上岸，聽著聽著海浪聲，令人鎮靜的作用。令人舒適愉快。想起入定的感覺。真不錯。
幾個月前，我前往學校山上的實驗室與夥伴開會。因為天氣實在太熱，先在山下的Louisa買一杯涼飲，吹個冷氣，緩一緩燥熱的身體。
「這邊幫您點餐！」
走上櫃台，正掏出我的學生證（為了打折）給店員看時，店員看著我的臉說：「白XX？」
我愣了幾秒鐘，心想：「奇怪，為什麼這個店員知道我的名字？」瞇眼一看，他是我的國中同學，而且是當年最皮的、跟所有老師關係最不好、也常讓我這個班長很頭痛卻無能為力的一號人物。他的臉比以前大了很多，口罩看起來像孩童版的size。
當時想說完了，他應該會找我麻煩而不幫我點餐之類的。結果是他先開口、溫和地說：「你今天怎麼會來呀？」那時候還早，後面沒有客人。
我立刻回：「哦，因為我要去實驗室啊！今天太熱了，所以先來這邊休息。」我絞盡腦汁想出下一句話：「你在這邊會不會很忙啊，中午學生會很多耶？」
「會啊，平常中午的時候做的快死了......嘿我剛叫你的時候，你幹嘛拿出學生證啊？好好笑。喔對，你要點什麼？」
「每次露易莎的店員都會催啊，他們很忙，我們客人也被訓練到，哈哈。水果冰茶、中杯、無糖、少冰。」
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故事簡介：
這個故事叫 (鎖匠)，是一個從我日常的(微微微故事)延伸出來的。
是一個鎖匠生活的日常、工作現象，以及他面對的問題，還有他的太太。
生活帶著不少無奈或無常，但我們還是要好好生活。
這個大約二千中文字的微故事售價都是微薄的，如果您買了這個微故事，希望您看完後能夠感受我創作的誠意。
謝謝大家。
阿豆
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在今天的職場裏面，很容易聽到三、四十歲或以上的上司說：「現在的年輕人真是沒責任感」、「很多年輕人都是廢青」、「現在的年輕人和我們那時候差得遠」…… 究竟是現在的年輕人真的這樣「廢」，還是社會中出現了「一蟹不如一蟹」的詛咒呢？
現在這一代上司 當年也受上一代批評
我記得我剛剛踏進社會的時候，年長的一輩對當時(大約二十年前)的年輕人就有這樣的評價：「新一代的大學生質素真的良莠不齊」、「這一代大學生的英文水平真的很差」。
上位之後模仿上一代批評新世代年輕人
好了，到了二十年之後的今天，不少這群曾經被批評為「良莠不齊」、「英文水平很差」的人都上了位，成為了新一代年輕人的前輩上司。他們卻又不知不覺間在思想行為上模仿上一代，覺得新一代的年輕人一蟹不如一蟹並且加以批評。
問題出於批評年輕人的傳統
