MOUETTE

职位概述：
我们正在寻找一位有经验的人力资源主任，负责招聘助理和业务员工，并建立考核和奖惩制度，同时负责执行与人力资源相关的日常工作。该职位将直接报告给香港总部的管理层，并与30人的团队合作。

职责：
- 负责招聘助理和业务员工，包括确定职位需求、撰写职位描述、发布招聘广告、筛选简历、面试候选人等。
- 建立考核和奖惩制度，确保团队成员的工作绩效得到评估和奖励。
- 执行日常人力资源相关工作，包括离职程序、员工合同管理、薪酬调整、福利管理等。
- 确保遵守香港的劳动法规和相关法规，并提供法律和政策指导给团队成员。
- 监督执行员工培训和发展计划，以提高团队成员的专业能力。
- 处理与员工关系相关的问题和投诉，并提供解决方案和支持。
- 与香港总部的管理层和其他部门密切合作，以确保人力资源策略的有效实施。

职位要求：
- 拥有香港或内地的人力资源背景，熟悉香港劳动法规和相关法规。
- 拥有香港永久居民身份或香港工作签证。
- 具有招聘和绩效考核经验，能够有效地执行招聘和人力资源策略。
- 具备优秀的沟通和协调能力，能够与团队成员和管理层建立良好的工作关系。
- 具有良好的问题解决和决策能力，能够处理复杂的人力资源问题。
- 具有领导能力，能够指导和培养团队成员。
- 具有良好的组织和时间管理能力，能够同时处理多个工作任务。

如果您符合以上条件并对该职位感兴趣，请提交您的履历和求职信至[email protected]。