HKESE 自由作家專欄

最近許多朋友問我怎都知道自己要什麼？為什麼這麼有目標？知道下一步要怎麼走？老實說我也常常迷茫，是透過每段經驗而去了解自己，反覆自我審視喜不喜歡？

當我們真的很想要達成一件事，擁有了自我動機，自然會有行動力，不需要透過外在因素督促自己，自然就會很自律。

Role Model

你們有自己的Role Model嗎？不一定是要一位，也可以很多位，但他們有某特質是我們想學習或成為的樣子。

無論你是感到職場上流性低，想一嚐當老細的心願，還是想經營副業增加收入，你都可能會想到一條出路－創業。

但是否每個人都具備創業的條件呢？那又未必。今天半宅職薯就和大家分享一下創業者所需要的素質，特別是軟技巧和心理素質，希望能為大家帶來一些啟發。

你具有自學的本領嗎？

雖然坊間充滿著各式各樣的營商書籍，網上也有大量關於創業的短片，但當你要實實際際創業的時候，你必然會遇到很多未聽過如何解決的困難。這些困難有大有小，但總是牽一髮動全身，看似小小的困難亦往往阻礙著向大方向前進。

沒有人比你更清楚自己的生意，自學能力在此發揮著重要的功用。你必須擁有解決問題的技巧，憑自學揣摩出針對自己生意的經營要訣，理順業務上的大小枝節。

你有極地反撲的精神嗎？

當你開始創業，你會很快遇到不同的衝擊：市場定位問題、貨源利潤問題、盈利模式問題、資金周轉問題、競爭對手問題……等等數之不盡的問題。

每一個問題都會對你造成直接衝擊，打擊你創業的決心。意志力稍為薄弱一點，便會在中途放棄。始終，放棄比咬緊牙關更加輕易。所以你必須要有在極地反撲的精神，在重重困難中越戰越勇。

主管和客戶的想法老是變來變去？不是都照他們做了嗎？為什麼還是不滿意？很多時候是我們沒有抓到他們的痛點而去解決問題，或者沒有超出預期。

Ïvy買了本書為了提升職場力，更有效率的精準工作，我們要聰明的工作，而不是只是聽命行事的工作，身為上班族的我們，只要抓住其中要點，就可以達到主管的超乎預期。

只有努力還不夠，聰明施力更重要，我們為了達成目標及解決問題，努力的工作，如果弄錯方向，那我們的付出就無意義了。也就是說，想把工作做好，做到水準之上，光靠努力是不夠的，必須學會思考關鍵的課題，是先釐清前進的方向。

現在已經不是穩定成長的環境了，所以為了自我成長更需要懂得思考關鍵課題。並且在職場上提升價值，讓我們的成果超乎主管期待。