做freelancer不要自己一人埋頭苦幹，除了要懂得工作、銷售、社交等，還要做一些簡單的social marketing，人們不會長時間記起你，所以你要做一些社交平台的更新，提醒其他人你還有接job工作，也可以給別人看到你優質的作品，定時更新你工作的:
履歷：LinkedIn 是最多人使用的商務社交平台，把LinkedIn做好，更新你做過了什麼項目，發表一下文章，令人覺得你是專業的; 另外選擇一些接案平台擺放Profile，也需要定時更新，隨時給人搜尋。
博客：推薦用Medium，我覺得他的SEO做得比較好，在這裡做一些專業的分析、教學、分享、相關工作優質的帖文等都能為你帶來免費流量。
社交平台：除了LinkedIn，亦可利用FB、IG等風格與目標群組不同的平台發表帖文，同時間rule#6提到很多工作都是經朋友轉介，所以定時更新自己的工作，也令能朋友對你更具信心，有工作需求是也會想起你。
俗說話:「識人好過識字」，以我咁多年做freelancer經驗，呢句說話係岩既，特別多既岩岩投得freelancer事業，好多都係靠朋友、朋友既朋友一單一單咁介紹黎，之後有portfolio就可以多D係online既途徑接單，所以應該抽少少時間出去networking，大家出去互相講解下遇到咩困難，可能唔單止你既服務會適合其他公司，仲會搵到一D服務能夠幫你做大做好。
坊間有好多途徑搵到networking既場合，例如：
Freelancer主要以技能提供服務來協助客戶，好像不怎麼關銷售這回事，要銷售為什麼我要做freelancer？但是現實就是無論做什麼都要懂銷售，最基本的介紹自己也是一種銷售學問，你會如何介紹？如果是我，我會想先知道客戶欠缺什麼，然後會以過往做過的工作來解釋如何可以帶給客戶價值，之後才介紹自己的技能如何令到項目更完美。
你們知道為什麼要把技能放到次要位置而不要一開始就show自己技能有多厲害嗎？我覺得客戶最關心大多是以「你能帶給我什麼」，就算技能再好，帶不到價值給客戶也是白費，有價值才說質量，質量能把價錢再提高。好像”國產凌凌漆”中太陽能電筒一樣，以當時太陽能發電的高科技等於我們的高階技能，電筒的實際用途等於我們帶給客戶什麼，引伸出有光要電筒來做什麼（當然與現時的儲能式太陽能電筒不能相提並論）。
也不要以為客戶簽約了便完成銷售，freelancer是一種需要與客戶保持長久良好合作關係的工種，在參與項目期間，要盡量多與客戶溝通，這是為了下個項目的再銷售而鋪路，你的作品能帶給客戶價值，工作行為又令客戶滿意，回頭率也相對提高，這裡可以跟成長黑客（Growth hacker）常提到的AARRR指標中的留存率一樣，留住客戶，長期分派項目給你，就是你生意增長的重要要素之一
在劇組拍攝時，其實當中不缺等待的時光。應該說，整個拍攝都是等待的過程⋯同時，也是跟時間的競賽。
首先，這世界不會有沒有限制的場地：如果是室外場地，就有日光跟黑夜時間性的限制；室內場地也會有時間限制，即使沒有時間限制也肯定有場租，就算想無限拍⋯你家的製片也會成為背後靈阻止你的。
啊，話扯遠了，再拉回來，在講等待。
通常在製片部跟場務到達現場後，先到達的都是機燈組。如果除了日景＋外景，大多情況下燈光組也需要時間打燈，就算還沒有決定先拍哪裡， 光是把大型器材搬上搬下、把背景打亮就需要不少時間，機燈組都很辛苦呢。
有的時候場地要即場陳設，那樣的話美術跟道具組也需要早到現場盡快把場地跟把需要的道具準備好。另外演員化妝換衣服（特別是古裝）也需時甚久。 如果是槍爆、威也動作場面，重新設定一次就以小時計。
最正常的做法是，大家拿到了當天要拍的鏡頭，演員們走一次位，然後按照演員的走位拍master，再跳近拍攝，然後看不同情況看看跳拍還是順拍。
不過，但其實第一個鏡頭只要導演不要拖延太多決定劇本和第一個鏡頭，只要大家有好好跟著通告單走，（應該）不會出太大問題。
問題是之後。
因為exchange, 偶然間踏足了一片遙遠的北歐土地，那裡說不上物阜民豐，但也是個富足小國──它是瑞典。瑞典是北歐經濟實力數一數二強的國家，而斯德哥爾摩也是一個國際大城市，就連我去的斯德哥爾摩大學也有超過一成是exchange學生，比例算是十分高。
有些人認為全職人士和自由工作（Freelance）是對立的，就是說有全職工作的人，就不能接自由工作。然而，事實並非如此。本文將會討論全職人士如何光明正大地接自由工作，以及要注意的事項。
全職人士要接自由工作，必須看清楚與公司簽署的合約。許多公司會在合約中列明，在未經許可的情況下，不可在外工作（outside work）。換言之，在公司許可下，全職人士是可以接公司以外的工作的。一般而言，合約會列明在公司許可下，不超過某個工作時數的在外工作收入全歸員工所有，若超過某個時數，公司會收取一定的百分比。不同公司有不同的規矩，因此細閱合約是必要的。
要得到公司許可，並不困難，只要那些工作與你現時的全職工作有關，公司大多會批准，甚至會加以鼓勵。舉例說，大學講師接其他學校的顧問工作、大學講師接其他學校的教材編寫工作、中學老師接考評局的監考工作、中學老師接考評局的評核試卷工作……這些工作都與他們本身的全職工作有關，能豐富經驗，對他們本身的工作機構也有幫助。因此，他們這樣賺外快很多時候會得到公司批准，甚至鼓勵。
從第一屆DSE考生，入讀副學士，再升上正式學士，這是一個近年年青人升學的普遍路徑，Winky亦走過這段路，大學畢業後也就跟隨步伐，加入傳統物流公司的人力資源部門，平凡過活，但往後的日子總有一個心底裡的興趣呼喚著她。
Winky在大學時期已經發現自己喜歡自由，曾經到意大利做了4個月交換生，又到過網媒做實習編輯。縱使二十多歲的她嘗試過許多不同經歷，最記得還是中學時期看得一套舞台劇，那劇本感染力震撼，甚至啟發了Winky心想：「人生一定要寫一套自己的劇本，那就死而無憾了。」文字創作一直是Winky最熱愛的興趣。
在擔任HR正職的時候，實情是無法滿足到Winky永無止境嘅需求，但也心知創作收入不穩，難以單憑此職業養活自己，然而她並沒有放棄理想。最近，因公司拓展新業務，Winky也向公司自薦轉team，從熟悉的HR踏進Digital Marketing，讓她有機會鑽研內容營銷和寫作，她希望從中可以發挖自己更多的可能性。同時，Winky在不同網上平台任自由專欄作家，題材不設限，只想堅持寫作，將社會上的隱形故事和自己對生活的所思所感呈現讀者眼前。
一位剛成為自由工作者的朋友，認為沒有了大公司的醫療福利、牙科福利、人壽保險……人生便頓時失去了所有保障。然而，我把事實告訴了他，讓他知道自由工作者的生活並非完全沒有保障。只要參與適當的自我保障計劃，再善用社會福利，自由工作者的生活也就如一般的上班一族般，得到方方面面的保障。
自我保障
自由工作者，不從屬於任何公司，當然沒有大公司的保障。可是基本的保障還可以從不同的保單中獲得。舉例說，自由工作者可以到任何一家保險公司購買醫療保險、危疾保險等。自由工作者要是買了保險，一旦出了意外，也可以有個保障。有些人一聽到要自己花錢買保險才有保障，便會十分反感。但請別忘記，如果你是自由工作者，你便是自己的老闆。員工（即是你自己）的保障，不由你來提供，還要假手於甚麼人？若從金錢上著眼的話，坊間有不少醫療保險的保費也不昂貴，不過是數百元而已，要選購貴一點的，當然也有，可謂豐儉由人。除了醫療保險外，危疾、人壽等，自由工作者都可以透過不同的保障計劃，取得保障。自由工作者的收入不比上班一族低，選購的保單甚至可以比一般公司提供的更多元化、更全面、更優勝。
社會保障
自從（暫時）從最前線退居下來之後，最高興的事就是多了時間可以入場看電影。有時候拍攝沒日沒夜，睡覺的時間都不夠，基本一回家睡不到兩三小時便要出現場，更枉論是找時間去入場看電影。
沒時間去戲院？可以看netflix啊！
我總覺得，不一樣。
在netflix跟網上看戲風行的這個世代，什麼戲入戲院看，什麼戲等netflix或上網看（或者有沒有都沒差），變成了一個考慮。
你的考量是什麼？
去除有換票證這個考量，你要真的掏錢入場看，怎樣你才會決定入場？
問過一些友人的意見，CG是其中一個考慮：大場面，華美的畫面、精緻的CG。可能我本來就是與世界背道而馳的怪人，如果我沒不喜歡那些劇情，看到再精緻的畫面，我也會後悔入場看。我幹嘛付錢看兩小時screen saver啊⋯？所以，老實說，Marvel系列、水行俠我通通沒有入場看。因為我也頗肯定我不會太喜歡那劇情⋯那就，嗯，讓我做個脫節者吧，是的我沒看。不過該知道的人名跟劇情基本我都能搭上話，這就夠啦。
年輕人，到底有咩驅使你比百幾蚊入場睇戲呀？
（年輕人，到底有什麼驅使你用百多元進場看戲呀？）
我不懂說。
但我覺得，還是到戲院看最好。什麼戲種也是。
無論你係freelancer定打工仔都好，有個千古定律 — 增值自己。千萬不要安於現狀，可能你而家靠現有既技能接到job，但freelancer係關乎自身既競爭力，rule#3提到freelancer跟創業一樣，你唔提升競爭力，將會比新黎既競爭對手淘汰。
曾聽朋友講過佢朋友既經歷，有一個人十年前係Flash程式設計既高手，佢攞過好多獎，以前好多人搵佢做野，但係佢冇學新野，有了解互聯網既都知Flash早幾年開始被淘汰，基本上都冇咩人用Flash黎整新野，所以佢慢慢變返一個好普通既programmer，逗住比一般programmer低既人工，又唔敢轉工，因為市場唔再需要用Flash, 只能維護下D舊野;
又或者你覺得科技唔關你事，但係作為一個freelancer，skillset組合既增多，亦都可以向更高level進發，做online marketing既，你只知道FB同IG，如果了解埋KOL市場，亦都可以有多一個建議比合作單位，特別係想做大陸e-commerce既公司，大陸網紅經濟”好火”(大陸市場用詞，留意其他市場文化也是一種學習，點樣將香港商品賣到大陸都係一種學問，服務費亦都可以大大提高，因為人才唔多; 又或者設計既，可能也要留意”黃金分割法則””2018流行色”等，令到作品元素更豐富，可以推銷得更高價錢（之後既rule會講推銷）。
不少香港人趁年輕都有出走香港、到世界其他地方體驗生活的想法。距離香港不遠、語言文化相對接近的台灣就是其中一個熱門的地方。
要合法在台灣工作，第一步就是要找到願意為你申請工作簽證的公司。在台對於外國人士（不包括嫁／娶台灣人的香港人）的工作簽證要求，是必須要找到薪水高於大約台幣48,000 元的工作。台幣48,000 元，換算成港幣不到13,000元，在香港可能是社會新鮮人的工資，但在充斥著30K職缺的台灣勞動市場裡，找到一個願意給外國人48,000元以上的工作實在不算是一個簡單任務。
國語不夠標準、台語幾乎聽不懂的香港人，如何利用自己的優勢在台灣找到工作呢？以下是一些個人在台灣找工作的分享。
1. 英文能力
如果你在香港唸大學，台灣人普遍的英文能力會比你低蠻多的。而且香港的辦公室大都以英文為主要語言，讀寫英文EMAIL都是每天必經的事，日子久了累積而來的商業英文實戰經驗可以成為求職台灣外商公司時的賣點。
2. 日語能力
英國倫敦有很高的生活費真是高 ，所以最好有一份工作來維持生計(除非你已經家財萬貫)，以前我一直在醫院工作，今次想在不同行業試試。
因為我想在工作期間能夠有時間在其他地方旅行，加上我喜歡名牌 (但消費上非常節約)，所以選擇了精品店做我兼職的工作。以下是我想分享的經驗。
1) 找義工
我的經歷是如何? 出發前，一些前輩及長輩給了我不少意見，有些建議先做義工，至少可以接觸到當地社會的文化，也累積相關工作經驗，甚至人脈，本人都是在畢業前這樣開始找我的工作，所以很認同這建議。
基於我本來的專業是遺傳科輔導，以前醫院工作是幫助有罕見病的家庭，我發現有很多非常有用的罕見病資料全是英文，對很多不太懂英文的家庭有困難，所以我一直都想要翻譯資料為中文，以前在醫院做輔導沒有時間做翻譯，現在有多點，尤其是待業期間，我聯絡了在英國的病人小組叫 Unique ，這小組負青罕見的染色體問題，他們非常歡迎我的幫忙，他們說本來想找專業翻譯幫忙，奈何遺傳和醫學名詞是很難被理解，所以被專業翻譯員拒絕了，這就是我的機會!就算不在臨床工作，我還可以為罕見病盡一分力。