行政經理 I (Administrative Manager I) 【職位編號：ADM-MGR-I-7/2025-CT 】

歡迎勇於接受挑戰之人士加入工作

香港仔坊會社會服務成立於1976年，為一所非牟利社福機構，現時約有400位員工，善於以社區發展工作手法服務不同年齡層。現為配合本機構服務發展，急需增聘人手。有關職位空缺如下，歡迎申請，而具相關工作經驗者會優先：

中央行政

職責：

• 擔任行政主管，負責部門的管理及運作
• 負責機構整體行政及內務工作
• 負責制定各類行政制度、系統及流程(包括電子化)，以及落實推行
• 負責處理本會會務及公司秘書工作
• 協助行政總裁處理機構整體行政事宜
• 督導及管理行政人員

要求：

• 須持有本港認可之學士學位，具碩士學位者優先
• 為香港公司治理公會會員者優先
• 須具有5年或以上行政管理工作經驗，有社福界經驗及熟勞工法例者優先
• 精通MS Office應用程式，包括Word、Excel和PowerPoint
• 須組織力強、能獨立處事、具良好溝通技巧、有責任心
• 請列明期望薪酬

員工福利︰

• 銀行假
• 有薪年假
• 門診及住院保險
• 生日假、婚假、殯葬恩恤假
• 超時工作補假
• 機構成立日假
• 農曆新年額外假期
• 家事假
• 育兒假
• 中秋節提早下班
• 冬至提早下班
• 僱主強積金自願性供款
• 在職培訓
• 良好晉升階梯等

上述乃合約職位。應徵者請親繕履歷， 期望薪酬 電郵至[email redacted, apply via Company website]，或寄交至 香港仔大道180B三樓，中央行政部總監收(請註明申請職位名稱及編號)。

本機構在聘用僱員從事與兒童(即未滿18歲人士)或精神上無行為能力人士有關工作的職位時，將要求申請人進行性罪行定罪紀錄查核。又面試將安排於一個月內進行；落選者恕不另行通知【申請人所提供的資料將予保密及只作招聘有關職位用途】。

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