所謂神通
關於神通,人們總是會自行腦補出各種的神秘畫面,并致以崇高的敬意。
大約五年前,找了份工才做了3-4個月,觉得会影响修行功课,便递交了辞呈。
工作的上司也是老板,见到离职信非常意外,誠懇的挽留了我四次,结果也没能留下我。这份工给我印象深刻,到了如今,還是常常想起。
第一次交谈,老板問的是工作壓力和同事關系。我答,都沒問題。
第二次交談。老板問的是公司的四个部门中,最喜欢哪个部门。我答,都挺好。
第三次交谈。老板問的是個人未來的發展,并示意所有部門隨我挑。我答,技術、銷售、文職及管理,年輕時就做過了,这些都不是我的發展方向。
第四次交談。我已經沒什麼耐心,老板也亮出低牌,表示只要我留下來,工資加兩倍以上。


