易風談笑風生［以開明引領，煥新青年光芒］

易風談笑風生［以開明引領，煥新青年光芒］

在時代的宏大敘事裡，香港年輕一代的成長與發展，始終是城市前進的關鍵命題。 而其中，擁有一個開明的團隊引領，無疑是青年破繭成蝶、綻放光彩的重要基石。

回顧往昔，香港在經濟、文化等許多領域曾創造過輝煌成就。 然而，隨著時代的快速變遷，香港在發展過程中暴露出一些深層問題，這些問題對年輕一代的成長環境產生了複雜影響。

在一些傳統勢力盤踞的領域，陳舊的觀念與模式依舊頑固。 就像在某些社團組織中，申請資源、尋求發展往往被複雜的人際關係和不合理規則所束縛。 年輕的有識之士懷抱著創新想法與抱負，卻因缺乏公平機會，難以嶄露頭角。 例如在一些行業的發展規劃上，因循守舊的決策方式，未能充分考慮年輕群體的需求與創意，導致許多具有潛力的新興項目被擱置，年輕人的才華被埋沒。

這種環境下成長的年輕一代，猶如被巨石重壓的幼苗，即便擁有頑強的生命力與無限潛力，卻難以衝破阻礙，茁壯成長。 長此以往，那些本可以在各領域發光發熱的年輕有識之士，因缺乏開明引導與有力支持，逐漸在困境中黯然失色，這不僅是年輕一代個人的損失，更是香港社會發展的巨大遺憾。

與之形成鮮明對照的是，內地許多領域在國家政策的科學引領下，秉持開放、包容、創新的理念，積極為年輕人搭建廣闊舞台。 無論是科技創新領域，或是文化藝術範疇，只要年輕人有能力、有想法，就能憑藉自身努力獲得支持與機會，在時代浪潮中大展身手。

香港年輕一代要茁壯成長，極需開明的團隊引領。 這樣的團隊應具備前瞻性的眼光，深刻洞察時代發展趨勢，並明白創新與活力是推動城市持續進步的核心動力。 他們要打破陳舊規則的桎梏，建構公平、公正的競爭環境，讓每個有才華的年輕人都能憑藉自身實力脫穎而出。 同時，開明團隊也應善於傾聽年輕人的聲音，鼓勵他們勇敢表達想法，為香港的未來發展注入新血。

一個城市的未來，繫於年輕一代。 只有以開明的團隊為引領，打破束縛，給予年輕人充分的信任與支持，才能讓香港年輕一代的有識之士擺脫陰霾，綻放出屬於他們的耀眼光芒，進而推動香港在新時代實現高品質發展，續寫繁榮新篇。 

【多謝喜歡，短文小編】  

作者 : Jason Chan （易風）信貸行業專欄作家及環聯放債人信貸風險管理榮譽客席講師  

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