角色转变（一）： 当你的朋友变成了同事

朋友是那个可以和自己交换快乐，走过难过的对象，但有没有想过当一天这个朋友变成了同事，你还可以好像如今一样对他畅所欲言吗？ 笔者之前在服务台工作过，介绍我入行的就是我的好朋友，她负责训练新人，顺理成章便成为了我的师父。那时候我对这个行业不熟悉，一些简单的事情都要重复发问，尽管她的脾气有点急躁，每次还是很积极的把全部知识无私地传授给我。之后我们时常一起出席公司的庆功，只要有她在，我就会变得很外向。在同一间公司工作之前我们都有保持联络，但是彼此忙碌著，见面的机会真的很少，自从距离拉近了，时常都会相约下班后一起晚餐，亦因为沟通多了，关系更胜从前。

可能你会觉得这样的关系在于我们没有竞争的心态，不过正确来说，是因为她和我之间根本就不存在竞争的需要。由于大部分时间都是被分派到不同的岗位，基本上亦只有训练和开会的时候才会合作，假如我们长期都在同一个狭窄的空间里面工作，还是有机会产生一些碰撞的。

朋友又跟家人不同，家人可以融洽相处在同一屋簷下，是因为我们一开始就生活在一起，适应了彼此的节奏，可是再亲密的朋友都不是随时可以见面，适当的空间使大家原本互相包容，一旦变成了同事，朝夕相对，便会好像显微镜一样将缺点好几倍的放大，令人一时之间难以接受。 假使你们的脾性很好，相处融洽，亦有机会因为混淆身份以致关系出现裂痕。

以前你被同事排挤，第一时间就会找朋友听著你诉苦，他同情你的遭遇，给你肩膀，可是当这位朋友变成了同事，甚至以上级的身份指责你的时候，潜意识便会接受不了他的突然改变。又或者有天他在工作上犯了错误，甚至影响了部门的运作，亦会因为你不挺他而埋怨你的冷漠。

坦白说，投身职场后，好朋友名单大多是有限度维持在读书时期认识到的小伙伴，如果因为工作上的小冲突影响了原本深厚的友情，都会令人感到惋惜，所以我从不主动介绍朋友工作，因为职场上没有永远的朋友，而我却希望和朋友的关系是永远的。